今年下半年人力资源管理师考试全国统一时间为11月17日，据统计，由于HR管理师的薪酬待遇较高，目前报名参加培训的人数比去年同期增长了50%左右。

　　人力资源管理师培训深受追捧

　　企业的快速发展离不开高素质的专业人才，针对人才需求日益增加，且与企业匹配的专业人才缺口始终不能完全填补的情况下，人力资源部门在企业中的地位日渐重要。因此对人力资源管理师的岗位要求也更加专业，人力资源管理师的职业前景可观。

　　据悉，今年报名人数较去年同期增长50%。从多个企业了解到，目前人力资源管理师的身价水涨船高。

　　据资深人力资源高管介绍，人力资源管理师作为目前在国内人力资源行业认可度最高的证书，深受企业H R的追捧和青睐，从日常与H R沟通接触了解的情况来看，有九成企业H R把考取人力资源管理师证书、争取获得此证书的更高级别，当作其自我提升职业生涯规划中的重要部分。

　　职业生涯规划明确岗位前景可观

人力资源管理师并非仅仅是通常大家所理解的人事或行政部门负责人员，而是属于复合型高级管理人才。据资深职业顾问表示，人力资源岗位的职业规划非常明确，且发展空间较大，前景可观。有意向从事该岗位的职场新人，可从人事助理或行政助理起步，通过工作经验的积累和相关资格认证的获取中得到自我提升，可达到HR总监或企业高级管理者的岗位级别。

　　企业支持员工通过专业培训自我增值

　　现阶段，企业管理者对于HR员工进行这样的报考培训学习都比较支持。据了解，一些企业已推出相关福利政策，在员工报考该资格证，并在其获得资格认证后，可向公司报销相关的学习费用。

　　适合报考人群：希望跨入人力资源行业的职场新人;想转行做人力资源方向的职场人士;自身正从事人力资源工作，希望全面学习人力资源六大模块，增加职场竞争力者;用人单位总经理、高级管理人员、部门经理、主管等学习人力资源知识、技能，提升自身个人领导能力者，以上人群均适合报考人力资源管理的相关等级认证。

培训课程安排：海南海大源职业培训中心目前可报考人力资源管理师三级(高级技能);人力资源管理师二级(技师);人力资源管理师一级（高级技师相当于高级工程师）合格后可获得国家人力资源和社会保障部颁发的《人力资源管理师职业资格证书》。