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持海南人力资源管理师证书上岗的优势
来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2020-04-19 | 193 次浏览 | 分享到:
持海南人力资源管理师证书上岗的优势

海南人力资源管理师证书可谓是人资从业的敲门砖,针对人力资源管理专业毕业的人具有"锦上添花"的作用,也是升职高管的利器之一。而针对非人力资源管理专业毕业的人来说,它是新手入门的基本条件。

1上岗从业必需

企业里的赢家,老板和员工的知心人;在企业里从事人力资源管理、劳动关系等工作;新式职业资格证书,市场就业宽阔。

2人才空缺(高级技工落户)

拥有职业资格证书的人力资源管理人才空缺全国达50万人,广州空缺5万人,深圳空缺3万人,上海空缺4万海南空缺4万人,在报考的资格认证中选报人数位列第一。

3宽阔发展前景

企业人力资源管理师;企业工会人力资源管理;人社部人力资源管理调岗;职业人力资源管理培训讲师。

4高薪职位无须仰望

一级人力资源管理师:薪资15-20万元;二级人力资源管理师:薪资10-15万元;三级人力资源管理师:薪资8-10万元;四级人力资源管理师:薪资6-8万元。

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1取得海南人力资源管理师四级证书多久可以考三级呢?

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