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2020海南一级人力资源管理师考试模拟题
来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2020-04-28 | 1119 次浏览 | 分享到:
2020海南一级人力资源管理师考试模拟题

海大源分享2020海南一级人力资源管理师考试模拟题,供考生复习。

一、选择题

1、企业集团区别于其他企业联合体最基本的特征是(      )。

A)具有多层次结构      (B)是以母子公司为主体

C)以产权为主要联结纽带(D)是由多个法人企业组成的企业联合体

2、一般而言,(      )是公司的执行机构。

A)股东大会        (B)董事会  (C)经理班子       (D)监事会

3、(    )型组织结构通常分为事业部组织结构和矩阵式组织结构。

A)U      (B)H    (C)M         (D)Y

4、狭义的人力资本一般不包括(      )。

A)董事会成员    (B)经理班子成员  (C)高级管理人才   (D)高级技术人才

5、(      )是实施企业集团人力资本管理其他职能的重要基础。

A)人力资本的战略管理  (B)人力资本的价值计量

C)人力资本的绩效评价 (D)人力资本的激励与约束机制

6、在胜任特征的冰山模型中,将事情做好的能力指的是(      )。

A)知识      (B)技能  (C)动机        (D)自身特质

7、(      )胜任特征模型主要应用于绩效管理中。

A)锚型      (B)簇型    (C)盒型     (D)层级式

8、(      )不属于构建胜任模型的主要方法。

A)T检验      (B)相关分析   (C)方差分析     (D)因子分析

9、在沙盘推演测试法的操作过程中,被试者熟悉游戏规则一般不超过(      )。

A)5分钟         (B)10分钟   (C)30分钟        (D)60分钟

【参考答案】

1、B;  2、C; 3、C;  4、A;

5、B; 6、B; 7、C;  8、C; 9、D;

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