分享海口二级人力资源师考试理论知识,供考生复习。
一、选择题
1.( )的基本职责是维护职工的合法权益。
A.政府
B.企业管理者
D.工会
D.用人单位
答案:C
2.港台人力资源管理专家将“strategic”一词译为( )更确切。
A.战术
B.战略
C.策略
D.对策
答案:C
3.以下不属于人力资源战略规划与管理的三个主要环节内容的是( )。
A.人力资源战略规划的设计与形成
B.对战略实施的全过程进行监控
C.战略规划的实施
D.战略规划的评价与控制
答案:B
4.建立评价衡量标准时。员工心理和生理承受程度和状态通过测试、( )或面谈等方式掌握实际情况。
A.测试法
B.评估法
C.问卷
D.调查
答案:C
5.在SWOT会计人才竞争战略中,英文缩写“CFO”代表中文的( )。
A.创造型、符合型注册会计师
B.注册经济会计师
C.注册管理会计师
D.财务总监
答案:D
6.( )是企业使命和宗旨的具体化。
A.企业发展目标
B.企业发展条件
C.企业发展要求
D.企业发展方向
答案:A