为什么海南人力资源管理师职业资格证书转为职业技能等级认定？

国家这几年一直在大力实行“放管服”改革优化。大力清理简化种类过多、划分过细的资质资格许可事项。

随着市场的发展，新职业技能越来越多，而国家的职业资格目录远远落后于市场用人才的需求变化，职业资格评价已难以满足技能劳动者需要，所以需要改革完善技能人才评价制度，建立职业技能等级制度，推动实现由人社部备案认定的评价机构开展职业技能等级认定、颁发职业技能等级证书。