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海南省2019年5月三级人力资源管理师考试内容
来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2018-12-29 | 469 次浏览 | 分享到:
海南省2019年5月三级人力资源管理师考试内容

海南省2019年5月三级人力资源管理师考试内容

考试内容

企业人力资源管理师(三级)考试分为理论知识考试和专业技能考试,主要内容如下。

(1)基础知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

(2)专业知识:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理。

六大专业知识在理论知识考试和专业技能考试中所占的比例如表1所示。

1各部分考试中所占比例分布表

其中,基础知识考试作为理论知识考试的一部分,采用闭卷考试的方式。基础知识分为“劳动经济学”“劳动法”“现代企业管理”“管理心理与组织行为”“人力资源开发与管理”五个章节。五个章节共20分,平均每章4分。在企业人力资源管理师(三级)考试中,基础知识在考试中所占的比重为20%。

 

  

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