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2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题
来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2020-05-26 | 2331 次浏览 | 🔊 点击朗读正文 ❚❚ ▶ | 分享到:
2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题

海大源分享2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题,供考生复习。

一、选择题

1、对(  )的考评适用于360度或180度考评。

(A)KPI (B)PRI (C)WAI (D)NNI

2、团队绩效考评指标中,(  )不占权重。

(A)主要指标 (B)整体指标   (C)辅助指标 (D)否决指标

3、下列绩效面谈方式中,(  )没有严格的程序和格式。

(A)单项劝导式面谈 (B)双向倾听式面谈  

(C)解决问题式面谈 (D)综合式绩效面谈

4、在绩效矩阵中,员工绩效评价等级和市场工资比率共同决定了员工的(  )

(A)工资结构 (B)工资等级  (C)工资增长幅度 (D)奖金水平

5、考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的(  )

(A)系统整体指标 (B)系统实施指标  (C)系统构建指标(D)信息系统指标

6、新产品销售额在总销售额中所占的比例,是平衡计分卡中(  )方面的指标。

(A)财务 (B)客户   (C)内部流程 (D)学习和成长

 

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