海南海大源欢迎您!
海大源会同海南第三方评价机构考前培训
海大源会同海南第三方评价机构考前培训
人力资源管理师/企业培训师
66185800  66298600
海大源欢迎您!
知识创造价值  诚信赢得尊重
人力资源管理师/企业培训师

海大源会同海南第三方评价机构考前培训

海大源会同海南第三方评价机构考前培训

海大源欢迎您!
知识创造价值 诚信赢得尊重
  
    
2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题
来源:海大源 | 作者:unhrnet | 发布时间: 2020-05-26 | 1696 次浏览 | 分享到:
2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题

海大源分享2020年海口一级人力资源管理师理论考试试题,供考生复习。

一、选择题

1、对(  )的考评适用于360度或180度考评。

A)KPI B)PRI C)WAI D)NNI

2、团队绩效考评指标中,(  )不占权重。

A)主要指标 B)整体指标   (C)辅助指标 D)否决指标

3、下列绩效面谈方式中,(  )没有严格的程序和格式。

A)单项劝导式面谈 B)双向倾听式面谈  

C)解决问题式面谈 D)综合式绩效面谈

4、在绩效矩阵中,员工绩效评价等级和市场工资比率共同决定了员工的(  

A)工资结构 B)工资等级  (C)工资增长幅度 D)奖金水平

5、考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的(  

A)系统整体指标 B)系统实施指标  (C)系统构建指标(D)信息系统指标

6、新产品销售额在总销售额中所占的比例,是平衡计分卡中(  )方面的指标。

A)财务 B)客户   (C)内部流程 D)学习和成长

 

精彩不容错过,点击下方文章:

1海南2020年四级人力资源师资格证是上机考试吗?

2海南省2020年人力资源管理师四级考哪几科?

3、海南高级人力资源管理师学习方法



 



海大源其他业务导览:点击查看

在职研究生培训     健康管理师培训

人力资源师培训     经济师培训

心理疏导培训       心理咨询师基础培训

茶艺师培训         花艺培训

公务员面试培训     事业单位面试培训

企业管理咨询       企业可行性研究报告

海大源考前培训+指定评价机构考试

方 加

便 我

沟 微

通 信

  

光  荣  榜

优 势 特 色

  
网站导航