海大源分享2017年海南人力资源师考试介绍，希望对考生报考有帮助。

一、海南人力资源考试简介：

企业人力资源管理资格考试是由国家劳动部统一组织的全国统一考试。 考试合格后由人力资源与社会保障部颁发人力资源管理师相应等级的职业资格证书。

按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)

二、考试时间：

1、该考试每年进行两次，第一次在该年的5月中旬，第二次在11月中旬，补考时间与正常考试时间相同。

2、考试级别的时间及内容安排

二、三级、四级：

考试时间和内容 理论知识8：30-10：00  操作技能10：30-12：30

一、二级还需参加综合评审即撰写论文和口头答辩，

三、考试：

1.企业人力资源管理师(4级)

2.企业人力资源管理师(3级)

3.企业人力资源管理师(2级)

4.企业人力资源管理师(1级)

四、证书发放：

考试通过后发放相应等级的证书，该证书由人力资源与社会保障部盖红色印章及各省的钢制印章方属有效。(注：该证书全国通用)

五、补考说明：

企业人力资源管理师认证考试分成两个部分：第一、理论部分，第二、操作技能部分。两个部分均通过方视为通过，有一部分不及格或两部分都不及格均视为未通过考试，但一部分未通过者只需补考该不及格部分(注:一部分不及格只有一次只补考该不及格部分的机会，若补考还未通过二次补考时则需要两门课都补考)，两门未通过者则需要补考两门(相当于重新考试)。

海南海大源职业培训中心开展人力资源管理师培训班，分人力资源各个模块专题讲解，理论与实际案例相结合，同时结合历年人资考试命题规律和最新考试题型，通过真题的量化分析，引导学员清楚掌握考试命题规律，使应试重点一目了然；专家级讲师悉心讲解，重点强化，让学员在提高人力资源实务水平的同时加强应试技巧，轻松应对人力资源师考试，全力保障一次通过！

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