海南一级人力资源管理师基础知识试题

1、[单选题]库岗位研究首先产生于(     )

A.美国

B.中国

C.德国

D.英国

参考答案：A

2、[多选题]关于团队，表述正确的是(     )。

A.成熟的团队倾向于对革新思想持保守、封闭的态度

B.团队成员可根据自己的专业技术水平和爱好扮演某种单一角色

C.优秀的团队领导者能澄清目标和价值观，确保团队成员不偏离目标

D.团队成员可将个人利益与团队利益相结合，以最大限度达到团队目标

E.工作团队是正式的工作群体，但并非任何正式工作群体都可称之为团队

参考答案：ACDE

3、[单选题]旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是(     )。

A.人员选拔

B.培训与开发

C.职业生涯管理

D.人力资源规划

参考答案：D

4、[单选题]定员标准的形式一般可分为(     )。

A.单项定员标准和综合定员标准

B.单位用工标准和服务比例标准

C.企业定员标准和单位用工标准

D.行业通用标准和企业定员标准

参考答案：B

5、[单选题]以下说法正确的是(     )。

A.招聘总成本=直接成本+间接费用

B.工作规范与工作说明书在内容上不能出现重叠

C.培训与开发的需求分析由工作任务需求分析和人员需求分析两部分组成

D.在制定薪酬体系的六个基本步骤中，薪酬分级和定薪在薪酬结构设计之前进行

参考答案：A

6、[单选题]企业招聘高级管理人才，比较有效的途径是(　　)。

A.猎头公司

B.职业介绍所

C.大学校园

D.大学校园

参考答案：A

7、[单选题]人力资源与其他资源不同，具有(     )等特征。

A.战略性、能动性和被开发的无限性

B.战略性、能动性和被开发的有限性

C.积极性、创造性、可用性和无限性

D.积极性、主动性、创造性和有限性

参考答案：A

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