海南三级人力资源管理师考试科目

人力资源管理师指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。企业人力资源管理师由分为一二三四级。而四级和三级人力资源管理师主要是培养对象为人力资源管理初级管理人员或新人。

1、考试时间：每年5月和11月考试。

2、考试科目：共2个科目：理论知识（选择题）、专业能力（简答题、计算题、分析题）。

合格标准：两个科目考试均满60分（满分100分）为合格，合格后可以取得三级人力资源管理师职业技能等级证书，终身有效,全国通用。单科合格成绩保留一年有效。

三级人力资源管理师报名条件：

具备以下条件之一者，可申报高级工（三级）：

1、大专学历+四级证书+2年；

2、本科学历+四级证书+1年；

3、硕士学历应届生和往届生；

4、中专及以上学历应届生+四级证书；

5、大专以下学历+四级证书+5年。