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2017年海口一级人力资源管理师报名条件和报名材料
来源:海南人力资源师 | 作者:admin | 发布时间: 2016-12-10 | 1575 次浏览 | 分享到:

海大源分享2017年海口一级人力资源管理师报名条件和报名材料

一、培训对象

从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、培训与开发、劳动人事关系管理等工作的管理人员,均可参加国家人力资源管理师职业资格报名和考试。

二、报名条件

(一)高级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)一级  

1、连续从事本职业工作19年以上(单位证明即可)。

2、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

三、培训内容、教材、师资

1.培训内容:学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为大模块:人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理。

2.培训教材:采用人力资源和社会保障部统一培训教材。

3.培训师资:省内高校权威人力资源管理专家、教授知名企业资深人力资源经理授课。

四、证书

经本中心培训后直接参加全国统一鉴定,成绩合格者颁发国家人力资源和社会保障部全国统考专用《中华人民共和国职业资格证书》,以此作为就业、上岗、晋级、加薪唯一的职业资格证明,该证书全国通用,国际认可。

五、报名材料

1、国家职业资格考评审批表一式两份;

2、任职资格单位证明1份;

3、学历证书原件、复印件各一份,身份证复印件1份;复印件加盖公章;

4、技术职称或职业资格(原件审核后退回);复印件1份;

5、同底黑白2寸免冠照片8张

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