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海南企业人力资源管理师考试报考指南
来源:网络 | 作者:海大源 | 发布时间: 2021-11-23 | 26 次浏览 | 分享到:
海南企业人力资源管理师考试报考指南

企业人力资源管理由人社部授权的评价机构开展考试,合格后由人社部备案的评价机构颁发证书,证书全国通用,原国家官网可查,可申请政府补贴

人力资源管理员(四级)、助理人力资源管理师(三级)、人力资源管理师(二级)、高级人力资源师(一级)是人力资源管理师的四个划分等级。

人力资源管理师考试分四个级别,分别为:一级、二级、三级、四级,各级别考试科目如下:

人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。

人力资源管理师二级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择题而《技能操作》考核的题型包括简答题、计算题、案例分析题等《综合评审》是包括案例分析题或文件筐。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

考试时间是在每年的5月和11月的倒数第二个周日,每年两次


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