每天看书至少二小时，是复习阶段的最低标准。如果能够达到五个小时，才是复习阶段的基本水准线。

一、不同学习背景学员，对于时间的利用方法

1、对于根本没有看过书，听课也很少的学员：可以看一遍海大源整理精华部分，或阅读按照其他学员划完的讲课重点部分，作为必须的第一步计划，然后再根据自己的接受情况和学习习惯选择适合自己的复习方法；

2、对于只听课，没有看书的学员：可以验证一下，在重点内容中，自己哪些已经熟悉、哪些一般理解、哪些根本不懂？据此，来安排自己的学习计划；

3、对于既听课，又在平时看过书的学员：可以直接按照重点层次开始背诵、做题了；

4、对于平时全面完成课后复习（看书、做题了）的学员：可以从大题开始反复攻关了。

无论上述哪种情况，都不要着急，根据自己的情况，按部就班地计划复习。欲速而不达。

二、不同智力特点学员，对于时间的利用方法

1、对于记忆力好，理解力差，没有或很少有实践经验的学员：先简答题（包括综合题里的简答性质的题）、后选择题，最后是案例题；在案例题里，背诵规律性的重点。

2、对于记忆力差，理解力好，有一定实践经验的学员：先弄透案例题、再看简答题，平时记忆选择题。

3、对于记忆力差、理解力也差点学员：不按题型，而按模块，像蚂蚁啃骨头似的，把每部分复习扎实。

三、不同内容特点复习中，时间利用方法

1、理论考核复习时间› 比实操考核复习时间；

2、专业理论复习时间 › 基础知识 ›  职业道德；

3、二级复习时间：绩效 ›  薪酬 › 规划 › 招聘 › 劳动关系 › 培训；

4、三级复习时间：招聘 › 培训 › 薪酬 › 规划 › 劳动关系 › 绩效。