海大源整理海南一级人力资源师理论知识备考练习题，供考生复习。

一、单选题

1、在面试中，最为忌讳的是先人为主，提问带有面试者本人的倾向，下面的提问中，没有这种倾向的是(　　)。

A.“你不介意加班，是吗?”

B.“你能够经常提出建设性的建议吗?”

C.“你在处理这类问题时恐惧吗?”

D.“你对这类问题的处理建议是什么?”

参考答案：D

2 、绩效管理活动实施过程中的中坚力量是(　　)。

A.高层领导

B.一般员工

C.各个层次的管理人员

D.人力资源部人员

参考答案：C

3、 (　　)的岗位最不适合按工作岗位进行定员。

A.清洁工

B.信访人员

C.警卫员

D.医务人员

参考答案：D

4.对企业中受聘的厂长、经理实行的年薪制属于( A )

A.计时工资

B.计件工资

C.奖金

D.津贴

5.通常制约人们士气、创造力、生产效率和目标实现程度的组织气候，属于哪种环境类型? ( B )

A.组织外部环境

B.组织内部环境

C.物质环境

D.人文环境

6.在应聘人员较多的情况下，为了在短时间内筛选一部分人员，最好采用(A)

A.笔试

B.面试

C.情景模拟

D.心理测试